การคิดค่าล่วงเวลาต่อเนื่องในวั...

การคิดค่าล่วงเวลาต่อเนื่องในวันหยุดคิดอย่างไร (กะดึก)
บริษัทมี 2 กะ กะเช้าเข้าเวลา 8.00 น. ถึง 17.00 น. กะดึกเข้าเวลา 23.00 น. ถึง 8.00 น. อยากถามว่า ถ้าพนักงานเข้ากะดึกวันเสาร์ (ซึ่งเป็นวันทำงาน) เข้าเวลา 20.00 ถึง 8.00 น. และทำต่อเนื่องถึงเวลา 18.00 น. (ของวันอาทิตย์). ช่วงเวลา 20.00 ถึง 23.00 น. คิดค่าล่วงเวลาให้ 1.5 เท่า และหลัง 8.00 ถึง 18.00 น. เราต้องคิดค่าล่วงเวลาให้เท่าไหร่ค่ะ ?
ผู้ตั้งกระทู้ อ้อ :: วันที่ลงประกาศ 2014-07-08 09:26:17 IP : 10.199.52.166

[1]

ความคิดเห็นที่ 1 (3393592)

มีกระทู้นี้ถาม มาแล้วครับ

ไม่แน่ใจว่า เป็นคนเดียวกันหรือไม่

ตอบไปแล้วว่า

กรณีนี้ ชัดเจนอยู่แล้วครับ

ทำงานในวันหยุด ทำงานล่วงเวลาในวันหยุด

ค่าทำงานล่วงเวลา 3 เท่า ของค่าจ้างต่อชั่วโมง

ตามจำนวนชั่่วโมงที่ทำ

กรณีชัดเจนขนาดนี้ คงไม่ต้องถามข้อกฎหมายหรอกครับ

ถามใจคุณดูเองว่า หากเป็นคุณ ทำงานต่อเนื่องในวันอาทิตย์ทั้่งวัน

ไม่ได้หลับ ไม่ได้นอน ทำงานทั้งวันทั้งคืน ได้โอที แค่ 1.5 คุณยังอยากจะทำหรือไม่

กฎหมายจึงออกมาเพื่อป้องกันปัญหาเรื่องอย่างนี้แหละครับ

ผู้แสดงความคิดเห็น ไสว วันที่ตอบ 2014-08-13 10:43:54 IP : 223.25.200.202

[1]