คือเพื่อนหนูชื่อส้มซึ่งลาออกจากบริษัทไปนานแล้วได้โพสข้อความบนเฟสด่าหัวหน้าบัญชีในรง.หนูว่า( ได้ข่าวว่าอีหน้าปลวกที่บ.รอยัลซื้อรถใหม่ สงสัยแดกเหล็กเยอะเลยมีตังซื้อ) หัวหน้าบัญชีไปอ่านเจอ เลยเรียกเด็กในออฟฟิศไปด่าประมาณว่า(พี่รู้ว่ามี1ใน5คนนี้เอาเรื่องในออฟฟิศไปเล่าให้ส้มฟัง ละพี่ก้ไม่เคยโกง พี่ไม่ยอมพี่จะฟ้องเจ้าของรง.เอามันออก) ละวันรุ่งขึ้นหัวหน้าบัญชีกะลูกเจ้าของรง.เอาทนายเข้ามาละแจ๊กพอตมาออกว่าเป็นหนูที่ต้องโดนไล่ออก ซึ่งหนูบอกกับเจ้าของรง.ว่าหนูรุ้จักส้มจิงแต่หนูไม่เคยเล่าเรื่องในออฟฟิศให้เขาฟัง ส้มไม่ได้รู้จากหนูว่าพี่เขาซื้อรถใหม่ ซึ่งเจ้าของรง.ไม่ยอมให้หนูออกแกบอกจะเคลียกับทนายให้ ซึ่งหัวหน้าบัญชีกะลุกสาวเจ้าของรง.เห็นว่าเจ้าของรง.ซึ่งเป็นพ่อเขาบอกให้ไม่หนูออกเขา2คนดูไม่พอใจ เพราะเขา2คนไม่ชอบหนูเป็นทุนเดิมเพราะหนูหัวแข็งถ้าไม่ผิดหนูเถียงหัวชนฝาเขาเลยจะโยนความผิดให้หนู เพราะเด็กในออฟฟิศอีก 4 คนก้ติดต่อกะส้มเหมือนกัน แต่มันดันเป็นลูกน้องเขาหัวหน้าที่ไหนจะเอาลูกน้องออก หนูโทรไปด่าส้มว่าโพสด่าจนหนูจะโดนไล่ออก ส้มบอกว่าไม่เกี่ยวกะหนูส้มรุ็ว่าเขาซื้อรถใหม่เพราะฝ่ายบุคคลคนเก่าที่ลาออกไปชื่อเอ็มมันโพสก่อนและโพสตามมัน ส้มเลยให้หนูปริ้นมาเป็นหลักฐานว่าหนูไม่ได้บอกส้มเพราะ เอ็มโพสด่าวันที่ 20 มีค.55 ส้มโพสต่อจากเอ็ม 24 มีค.55 หนูถูกเรียกไปด่า 23 เมย.55 สรุปหนูจะพ้นผิดรึเปล่าวคะ  ถ้าเจ้าของรง.ไม่ช่วยหนู และหนูไม่เซ้นเอกสารยอมรับผิดจากทนาย และจะไปฟ้องศาลแรงงานได้ไหมคะ/ขอบคุณค่ะ