ReadyPlanet.com


คุณแม่ของผมถูก บีบให้ออกจากงาน สารพัดวิธี ว่ากล่าวด้วยคำไม่สุภาพ เพื่อที่จะได้ไม่ต้องจ่่ายเงินค่าชดเ


คุณแม่ของผมท่านทำงานที่บริัษัทเอกชนแห่งหนึ่งมาเป็นเวลา 10 กว่าปีแล้ว แต่พักหลังมานี้มีปัญหาเกี่ยวกับ

 

นายจ้าง เพราะคุณแม่ผมท่าน อายุ 60 ปีแล้ว แต่ก็ยังไม่ให้เกษียณอายุ แต่กลับกลายเป็นว่่า ใช้งานมากขึ้น ว่า

 

กล่าวตักเตือนในเรื่องที่ท่านไม่ได้กระทำ ใช้คำว่าที่ไ่ม่สุภาพ ผมเห็นแล้วไม่รู้จะทำยังไงครับ สงสารมากๆ 

 

ท่านถูกกดดันทุกรูปแบบ เพื่อให้ออกจากงาน และไม่ต้องจ่ายค่่าชดเชย ท่านบอกว่าสิ้นเดือนนี้จะออกแล้ว

 

และจะไม่แจ้งให้นายจ้างทราบ จะรับเงินเดือนและไม่ไปทำงานเลย ผมไม่รู้จะช่วยท่านยังไง กลุ้มใจมาก

 

เพราะว่าวันนี้ท่านโทรมาเล่าให้ฟัง ถูกนายจ้าง ว่า เป็นควายซึ่งผมรับไม่ได้กับคำพูดแบบนี้ และคงมีอีกหลาย

 

คำก่อนหน้านี้แต่ท่านไม่อยากเล่าให้ผมฟังเพราะผมเป็นคนใจร้อนกลัวจะมีปัญหา รบกวนทุกท่านที่ทราบและ

 

โปรดให้คำปรึกษาและแนะนำด้วย ผมขอขอบคุณล่วงหน้าสำหรับทุกท่านด้วยครับ
 



ผู้ตั้งกระทู้ กฤษฎ์หิรัญ โชติวรรธน์ ( คิว ) (่jabjaimak-at-gmail-dot-com) โพสต์และแสดงความเห็นเฉพาะสมาชิกเท่านั้น :: วันที่ลงประกาศ 2012-02-22 18:46:56 IP : 115.87.73.131


[1]

ความคิดเห็นที่ 1 (3327206)

 ให้คุณแม่ตรวจสอบ  ข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงาน

หรือระเบียบที่กำหนดเรื่องการพ้นสภาพการเป็นลูกจ้าง  หรือ เกษียณอายุ

ว่ากำหนดไว้หรือไม่     เน้นว่า ดูให้ละเอียดนะครับ

เพราะส่วนใหญ่จะกำหนดไว้    หากมีกำหนดไว้

ให้แจ้งความประสงค์  ขอเกษียณอายุ  (ลาออกเนื่องจากเกษียณอายุ) 

ลาออกเนื่องจากเกษียณอายุตามระเบียบข้อบังคับ ฯ 

มีสิทธิได้รับค่าชดเชยตามกฎหมายครับ  

อายุงาน   10  ปี  มีสิทธิได้รับค่าชดเชยไม่น้อยกว่า  10  เดือน

ผู้แสดงความคิดเห็น ไสว วันที่ตอบ 2012-02-25 22:07:19 IP : 115.87.144.224


ความคิดเห็นที่ 2 (3327208)

เพิ่มเติม  พิมพ์ตกไป

ดูว่าเกษียณอายุเท่าใด   

ส่วนใหญ่จะกำหนดไ้ว้ที่  60  ปีครับ

ผู้แสดงความคิดเห็น ไสว วันที่ตอบ 2012-02-25 22:09:36 IP : 115.87.144.224



[1]


Copyright © 2010 All Rights Reserved.