ReadyPlanet.com


อยากทราบเรื่องการจ่ายค่าเเรงพนักงานจ้างรายชั่วโมง


สวัสดีค่ะ

เผอิญมีความสงสัยในเรื่องของการจ้างงาน กรณีถ้าเป็นพนักงานขับรถบรรทุกค่ะ

ว่าถ้าเราจ้างงานตามผลของงานรายชั่วโมงจะคิดค่าเเรงยังไง รวมถึงยังจะมีค่าใช้จ่ายอื่นๆอีกด้วยหรือไม่ค่ะ

 แล้วกรณีถ้าเกิดว่าต้องมีการเดินทางเพื่อไปทำงานเนี่ย จะคิดยังไง

อีกประเด็นนะค่ะ ถ้าสมมติต้องมีการรอเวลาเกิดขึ้น เช่นขับรถไปส่งของแล้วสถานที่รับของยังไม่เปิด แบบนี้เราจะต้องจ่ายเงินให้คนขับด้วยไหมค่ะ

ยังไงรบกวนช่วยตอบด้วยนะค่ะ จะเป็นประโยชน์อย่างมาก ขอบพระคุณล่วงหน้าด้วยค่ะ



ผู้ตั้งกระทู้ zoda โพสต์และแสดงความเห็นเฉพาะสมาชิกเท่านั้น :: วันที่ลงประกาศ 2011-12-21 10:56:47 IP : 10.1.0.120


[1]

ความคิดเห็นที่ 1 (3320993)

พนักงานขับรถบรรทุก  ถือเป็นงานขนส่ง  ซึ่งเวลาทำงานปกติ  กฎหมายกำหนดไว้แตกต่างจากงานทั่วไป

การตกลงจ่ายค่าจ้าง  สามารถตกลงกันได้  ทั้งเป็นรายเดือน  รายวัน  หรือรายชั่วไมง  หรือตามผลงาน

แต่คำนวณแล้วต้องไม่ต่ำกว่าอัตราค่าจ้างขั้นต่ำที่กฎหมายกำหนด   ส่วนค่าใช้จ่ายอื่น ๆ  เช่น  ค่าเที่ยว  ค่าอาหาร  เป็นต้น

แล้วแต่จะตกลงกัน  หรือแล้วแต่นายจ้างจะจัดสวัสดิการให้ 

การเดินทาง  เพื่อไปทำงาน  ( หมายถึง เดินทางจากบ้านพัก เพื่อไปทำงานให้กับนายจ้าง )

ไม่ถือเป็นเวลาทำงาน   เป็นหน้าที่ของลูกจ้างต้องปฏิบัติ  

แต่หากเป็นการขับรถของนายจ้างตามหน้าที่  เพื่อไปรับส่งสินค้า  แม้เป็นการตีรถเปล่าไปรับสินค้า ก็ถือว่า

เป็นการทำงานแล้ว   เพราะหน้าที่ของพนักงานขับ  คือ การขับรถ    การเดินทางไปรับสินค้าจึงถือเป็นเวลาทำงานปกติ

การขึ้นของ  ลงของ  อยู่ในช่วงเวลาทำงานปกติ   ถือเป็นเวลาทำงานด้วยครับ

 

ผู้แสดงความคิดเห็น ไสว วันที่ตอบ 2011-12-22 22:18:16 IP : 58.9.149.90



[1]


Copyright © 2010 All Rights Reserved.