การกำหนด  ว่ากรณีพนักงานลาออก  ต้องยื่นล่วงหน้า  15  วันนั้น  

ไม่ถือว่าขัดต่อกฎหมาย    ส่วนที่ระบุว่า  ต้องเข้าพบ  และได้รับอนุัติ  จึงจะคิดค่าแรงให้นั้น

ไม่ถูกต้อง    เพราะไม่ว่าจะลาออกหรือเลิกจ้าง    ลูกจ้างมีสิทธิได้รับค่าจ้างอยู่แล้ว 

ตามจำนวนวันที่ทำงาน   จะหักค่าจ้างเพื่อชำระเงินหรือค่าเสียหายใด  ๆ  ต้องเป็นไปตามที่กฎหมายกำหนดไว้เท่านั้น

        เงินประกันการทำงาน   เจตนา  เพื่อเป็นประกันความเสียหายอันเกิดขึ้นจากการทำงาน

ไม่ใช่ประกันการชำระหนี้บริษัท ฯ   จึงไม่อาจนำเงินประกันมาหักหนี้ที่ค้างชำระแก่นายจ้างได้  เพราะ

หนี้  ไม่ใช่ความเสียหายจากการทำงาน

       ค่าแรง  หักชำระหนี้ไม่ได้   หากไม่ได้รับความยินยอมเป็นหนังสือจากลูกจ้าง    สิทธิของนายจ้าง

คือฟ้องเรียกค่าเสียหาย  หรือเรียกหนี้เงินต่างหาก  

     ดู พรบ.คุ้มครองแรงงาน ฯ  มาตรา  ๗๖  ประกอบนะครับ

 ขอบคุณมากค่ะ

 อยากทราบว่าระหว่างการทดลองงานสามเดือนโดยที่เซ็นสัญญาจ้างตำแหน่งทดลองงานจัดซื้อ บริษัทหักเงินประกันการทำงาน 10%ของเงินเดือน ผิดกฏหมายหรือไม่และในสัญญาระบุว่าหากจะยกเลิการทดลองงานโดยไม่บอกล่วงหน้าจะหักสามเท่าของเงินเดือน นายจ้างสามารถทำได้เช่นนี้หรือไม่ และหากผ่านงานเป็นพนักงานประจำแล้วต้องการลาออกต้องแจ้งบริษัทล่วงหน้ากี่วันตามหลักกฎหมายค่ะ กรณีในสัญญาต้องแจ้งล่วงหน้าสองเดือนก่อนลาออก แต่พนักงานแจ้งล่วงหน้า 1 วันก่อนลาออก พนักงานสารถเรียกเงินประกันทีถูกหักทุกเดือนได้หรือไม่ค่ะ

ถ้าไม่เขียนใบลาออกจะได้เงินประกันคืนหรือไม่

นายจ้างไม่จ่ายเงือนเดือน เพราะลาออกไม่บอกล่วงน่าและไม่มีใบลาออกยืน เลยไม่ได้รับค่าจ้าง แบบนี้ฟ้องร้องกรมแรงงานได้มั้ยคร๊ ...แต่ตอนโทรไปบอกว่าขอออกจากงานนายจ้างก็ไม่ได้พูดอะไรพูดแต่ว่าเงินจะออกให้สินเดือน แต่พอสิ้นเดือนโทรไปกลับได้รับคำตอบว่า ไม่มีค่าจ้างให้เพราะโดนหักหมดแล้ว เลยถามว่าหักค่าอะไร  ...นายจ้างบอกหักค่าไม่ส่งรถคืน ไม่ลาออกล่วงหน้า ทำให้นายจ้างเสียรายได้..แบบนี้เราจะฟ้องกรมแรงงานได้มั้ยคร๊

พอดีทำงานเป็นพีซีขายแผ่งซีดีของบริษัทหนึ่งแล้วต้องไปขายของที่ห้างแห่งหนึ่งที่บริษัทจัดให้พอดีลาไปทำธุระที่ต่างจังหวัดแล้วกลับมาทำงานหัวหน้าแผนกไม่ให้เข้าพื้นที่เลยโทรหาเซลเซลให้ไปเช็ดสต็อกถึงจากให้เงินค่าประกันคืนหนูก้อไปเช็ดแต่ไม่ได้เงินคืนหนูต้องทำอย่างไรค่ะ   พอโทรไปถามเค้าก้อเงียบไม่ตอบ   หนูจะไดัตังค่าประกันคืนมัยค่ะ   ช่วยด้ววค่ะ

 ถ้าไม่ลาออกจากงานจะได้เงินที่บริษัทหักประกันงานไว้หรือเปล่าค่ะ

ค่ะ