สวัสดีครับ

รบกวนสอบถาม เรื่องการสั่งงานของหัวหน้างาน และผลที่จะเกิดขึ้นทางกฏหมายแรงงาน ดังนี้ครับ

ผมทำงานบริษัทแห่งหนึ่งซึ่งกำหนดให้มีเวลาทำงาน วันจันทร์-ศุกร์ เวลา 8.00-17.00น.

ในตำแหน่งเจ้าหน้าที่จัดซื้อสินค้าอุปโภคบริโภค เพื่อให้ทางร้านค้าที่เป็นสาขาขาย โดยสั่งผ่านระบบคลังสินค้า

ปัญหาก็คือ หัวหน้างานมักจะใช้ไลน์ โทรศัพท์ และอีเมล์ในการสั่งให้ทำงานนอกเวลางาน และในวันหยุดเสาร์-อาทิตย์ เข่น สั่งงานบ่ายโมงให้ส่งงานบ่ายสามโมง  สั่งงานบ่ายสามโมง ให้ส่งงานสามทุ่ม เป็นต้น

กรณีอย่างนี้ ผิดกฏหมายแรงงานหรือไม่ครับ

ลูกจ้างมีสิทธิ์จะไม่ทำตามคำสั่งลักษณะนี้ได้หรือไม่ครับ

หากลูกจ้างไม่ทำงานที่สั่งนอกเวลางานหรือในวันหยุดแบบนี้ หัวหน้างานจะใช้เป็นข้ออ้างในการไล่ลูกจ้างออกจากงานได้หรือไม่ครับ

ลูกจ้างมีสิทธิ์เรียกร้องอะไรได้บ้างหรือไม่ครับ

ต้องทำอย่างไร หรือต้องแจ้งใครที่ไหนบ้างครับ

เพราะทำให้รู้สึกอยากเปลี่ยนงานมากครับ

ขอขอบคุณมากครับ

เดช